Calculadora de Ficha de Tiempo para Enfermeras

Hecho para turnos de 12 horas y relojes de 24 horas: ingresa 07:00–19:30 directamente, define tarifas por turno para diferenciales y obtén horas extra ponderadas correctas.

Hoja de horas

Guardado

Haz clic en un nombre para cambiar · el lápiz renombra · “+ Añadir empleado” añade uno o varios a la vez · “Rellenar días” completa varios días de una vez · todo se guarda automáticamente en este navegador.

Horas totales
0h 00m 0.00
h:mm y horas decimales
Horas normales
0.00
Horas extra
0.00
$0.00
Sueldo bruto
$0.00
= base $0.00 + prima de HE/doble pago · compensación doble —
Opciones de cálculo
los campos de hora usan el selector del navegador

Las horas extra se cuentan por semana laboral (bloques de 7 días desde tu fecha de inicio), como exige la FLSA. La semana 2 de una hoja bisemanal tiene su propio umbral de 40 h. Deja vacíos los umbrales diarios para la regla federal; marca California para la regla diaria §510.

Valores predeterminados afinados para enfermería

  • formato de 24 horas en — 1900, 0730 y 2345 se introducen tal como aparecen en el MAR y el horario
  • Tarifa de ejemplo $38.50 — sustitúyela por la tuya; las tarifas por día admiten diferenciales nocturnos
  • Tres turnos de 12 horas, huecos de auto-programación y horas extra después de 40 se totalizan correctamente
  • Descansos de comida: las instalaciones los descuentan automáticamente 30 minutos — ingresa el descanso para ver las horas trabajadas como lo hace la nómina, y marca los días en que no ocurrió

Las trampas de horas extra en la programación hospitalaria

Primero: los diferenciales elevan tu tarifa normal, así que las HE en una semana mixta día/noche valen más que las HE sobre la tarifa base. Segundo: en California y algunos otros estados, los descansos de comida perdidos deben pagarse con prima — Calculadora de horas extra de CA muestra el cálculo de la prima. Tercero: la inducción, los días de formación y el tiempo en comités cuentan como horas trabajadas hacia las 40, incluso con tarifas distintas.

Leer rápido un reloj de 24 horas

Turnos después del mediodía: resta 12 a la hora — 1900 = 7 PM, 1500 = 3 PM. La medianoche empieza en 0000. Sigue con nuestro tabla de hora militar en la puerta del casillero.

Preguntas frecuentes

¿Las enfermeras ganan horas extra después de 8 horas o de 40 horas?
Ley federal: después de 40 en una semana laboral. Algunos estados añaden reglas diarias — los hospitales de California pagan OT diaria después de 8 bajo la Wage Order 5; por separado, el acuerdo federal de horas extra hospitalarias 8/80 (29 CFR 778.601) paga OT por más de 8 horas/día u 80 horas por periodo de 14 días cuando se adopta válidamente — un mecanismo distinto de un horario alternativo de trabajo de California (Labor Code §511). Confirma el arreglo de tu instalación antes de presentar una discrepancia.
¿Cómo interactúan los diferenciales de turno nocturno con las horas extra?
El diferencial es parte de tu tarifa normal. Con base de $38.50 de día y $42 de noche, una semana de 45 horas mezcla tarifas: tarifa normal = pago total a tarifa normal ÷ 45, y las horas extra ganan 1.5× esa tarifa combinada (FLSA §7(e)). La calculadora lo hace automáticamente cuando configuras tarifas por día.
¿Qué son las horas extra 8/80?
Un acuerdo de horas extra hospitalarias bajo 29 CFR 778.601: se deben horas extra por más de 8 horas/día O más de 80 horas por periodo de 14 días — lo que se dispare primero. Requiere un acuerdo previo con el personal; el modo bisemanal de esta calculadora con la OT diaria en 8 aproxima las cuentas para revisar pagos. (No es lo mismo que un horario alternativo de trabajo de California.)
¿El tiempo de guardia cuenta como horas trabajadas?
La guardia restringida (no puedes salir, no puedes beber, debes responder en minutos) suele contar como horas trabajadas; la no restringida normalmente no. «Esperar ocupado» vs «estar disponible para ser llamado» — pregunta a RR. HH. cómo se clasifica tu guardia; solo las horas trabajadas alimentan las horas extra.